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L'engagement solidaire collectif

comme source d'inspiration

et d'apprentissage

 

Notre conviction est que l’ouverture à l’autre est source d’innovation, de connaissance de soi et de progrès collectif. Associée au décadrage, elle agit comme une catalyse mettant en mouvement les individus comme les équipes et façonne de nouvelles manières de penser, propices à la créativité.

Dans un univers complexe où la déshumanisation et l'isolement questionnent, le rôle de chacun, dont celui de l'entreprise, est amené à évoluer. Le développement de passerelles et d’actions concrètes entre associations, particuliers et entreprises est un moyen efficace pour contribuer à construire une Société plus inclusive. Donner du sens, rapprocher les mondes, décloisonner, relier les êtres, et développer, de manière très pragmatique, de la Solidarité font naître a fortiori des idées pertinentes, souvent inattendues, parfois improbables.

​Ségolène & Arnaud

DEPUIS 2012

APPROCHE SUR-MESURE

SENS - UTILITE

PRAGMATISME

ANCRAGE LOCAL

APPRENTISSAGES

 

SUR TOUTE LA FRANCE

Ne doutez jamais qu’un petit groupe d’individus conscients et engagés puisse changer le monde ?
En fait, c’est toujours ainsi que cela se produit.

Margaret Mead
Antropologue américaine
1901 - 1978

Contact
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Ségolène Delahalle

  • LinkedIn - White Circle
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  • LinkedIn - White Circle

Arnaud Fimat

Après quelques années d’expérience, nous nous sommes rencontrés chez Manutan au début des années 2000, avec chacun des domaines d’intervention différents, une vision partagée et une complémentarité immédiate. Nos sensibilités, notre motivation et implication nous ont permis de nous découvrir vraiment.

 

Par ce biais ÇA ME REGARDE a vu le jour en 2012. De là, est née l’idée d’aller plus loin… et d’imaginer ensemble notre monde meilleur.

Certification Executive Coaching HEC Paris - Certification Jeux Cadres de Thiagi - Certification Innovation Games

Certification Co-Développement Syscodev - Accréditation "Rôle en équipe" de Belbin France 

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